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| A sensemaking approach to a discursive ethical skill in healthcare management: the case of an oncopaediatric service |
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| Alumni network: a strategic resource for public academic programs ? |
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| Aux origines de la Stakeholder Theory:1916-1950 |
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| Enjeux éthiques des formules d'actionnariat des dirigeants |
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| Enjeux éthiques des formules d'actionnariat des dirigeants |
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| Ethique et GRH |
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| Gouvernement d'entreprise et démocratie sociale |
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| Institutionnaliser l'éthique dans les grandes entreprises françaises ? |
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| L'Ethique dans les entreprises |
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| L'exemple d'une gouvernance singulière d'un club sportif professionnel. Le FC Barcelone: plus qu'un club ? |
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| L'impact des TIC sur le travail et la gestion des compétences: le point de vue des RRH |
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| L'institutionnalisation de l'éthique dans la gouvernance de l'entreprise |
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| L'instrumentalisation des valeurs: une ressource stratégique pour l'entreprise ? La démarche du groupe Fournier |
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| L'instrumentalisation des valeurs:une ressource stratégique pour l'entreprise?La démarche du groupe Fournier |
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| L'éthique dans les entreprises |
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| La formalisation de l'éthique: un outil stratégique pertinent pour l'entreprise |
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| La formalisation de l'éthique:un outil stratégique pour l'entreprise? |
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| La gestion du risque éthique en entreprise:une gestion paradoxale?The paradoxical management of ethical risks |
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| La théorie des parties prenantes |
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| Le gestionnaire de carrières ressuscité ? |
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| Le métier de chargé de la mobilité et des parcours professionnels |
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| Leadership and spirituality in business and public administration: a cross-cultural empirical study comparing the USA and France |
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| L’encastrement institutionnel des procédures de recours internes en organisation |
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| Ouvrir le management stratégique de l’innovation |
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| Performance et éthique |
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| Quand je serai grand(e), je serai DRH, dossier spécial « DRH ce que les jeunes attendent de vous |
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| Quelle place pour l'éthique en ressources humaines ? |
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| Sport et éthique: enjeux et outils pour le marketing sportif - Sport and ethics: stakes and tools for marketing of sport |
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1,778 |
| Une analyse historique du concept de parties prenantes: Quelles leçons pour l'avenir ? |
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| Une typologie de la formalisation de l'éthique en entreprise: l'analyse de contenu de 50 documents |
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| Une typologie de la formalisation de l'éthique en entreprise: l'analyse de contenu de 50 documents |
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| Total Working Papers |
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